Памятка о порядке взыскания алиментов
В соответствии с Законом от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» исполнительными документами, на основании которых производятся взыскания алиментов (удержание алиментов бухгалтером организации), являются: исполнительные листы, судебные приказы и нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов.
Размер алиментов
Размер алиментов устанавливается судебным актом или соглашением об уплате алиментов и указывается в исполнительном документе.
Алименты взыскиваются ежемесячно:
1) В долевом отношении к заработку, т.е. ежемесячно в размере одной четверти — на одного ребенка, одной трети — на двух детей, половины заработка и (или) иного дохода родителей — на трех и более детей (п. 1 ст. 81 Семейного Кодекса РФ).
2) В твердой денежной сумме, соответствующей определенному числу МРОТ. Размер твердой денежной суммы определяется судом исходя из максимально возможного сохранения ребенку прежнего уровня его обеспечения с учетом материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.
3) Одновременно в долях (в соответствии со статьей 81 Семейного Кодекса) и в твердой денежной сумме.
Размер удержаний по исполнительным документам имеет пределы. Так, общий размер всех удержаний при выплате алиментов на несовершеннолетних детей с учетом расходов на перечисление не может превышать 70%. Это предусмотрено ст. 138 ТК РФ и п. 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве». Причем размер удержаний определяется исходя из сумм, оставшихся после удержания налогов (п. 1 ст. 99 Закона N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»).
В соответствии со ст. 109 Семейного Кодекса РФ (далее – СК РФ) администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, судебного приказа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.
Работодатель должен не позднее чем в 3-дневный срок со дня выплаты заработной платы лицу, уплачивающему алименты, выплатить или перечислить их на счет получателя (ст. 109 СК РФ). В свою очередь, получатель алиментов выбирает, как удобнее ему получать алименты:
в кассе организации, где работает плательщик алиментов;
со счета в банке, на который перечислены алименты;
почтовым переводом.
О принятом решении получатель должен сообщить в бухгалтерию организации, осуществляющей удержания, написав заявление, в котором помимо всего прочего отражаются способ получения денежных сумм, почтовый адрес, а при необходимости — реквизиты банковского счета.
Согласно ст. 109 СК РФ администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из его заработной платы и (или) дохода и уплачивать или переводить их за счет этого же лица получателю алиментов не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.
При этом ч.3 ст.98 Закона также обязывает бухгалтера в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы выплатить или перевести удержанные денежные средства взыскателю почтовым переводом или зачислением на лицевой счет, открытый в банке. Перевод и перечисление денежных средств по алиментам производится за счет должника.
При выдаче алиментов наличными деньгами из кассы организации лично получателю или по его доверенности кассир обязан отметить номер, дату и место выдачи предъявленного паспорта или другого документа, удостоверяющего личность получателя, а также место его регистрации.
Индексация алиментов
В соответствии со ст. 117 СК Российской Федерации индексация алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, производится администрацией организации по месту удержания алиментов пропорционально увеличению установленного законом минимального размера оплаты труда. При этом в соответствии со ст. 102 Закона, работодатель обязан издать приказ (распоряжение) об указанной индексации.
В целях индексации размер алиментов устанавливается судом в твердой денежной сумме, соответствующей определенному числу минимальных размеров оплаты труда.
В соглашении об уплате алиментов может быть установлен и иной порядок индексации. Если такой порядок не оговорен, размер алиментов следует индексировать в соответствии со ст. 117 СК Российской Федерации.
Виды доходов, из которых производится удержание алиментов
Виды заработка и (или) иного дохода, которые получают родители в рублях и (или) в иностранной валюте и из которых производится удержание алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей в соответствии со статьей 81 СК Российской Федерации ( п.1 ст. 81: при отсутствии соглашения об уплате алиментов алименты на несовершеннолетних детей взыскиваются судом с их родителей ежемесячно в размере: на одного ребенка — одной четверти, на двух детей — одной трети, на трех и более детей — половины заработка и (или) иного дохода родителей), определяются Правительством Российской Федерации.
Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержден Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841:
удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится :
Перечень видов заработной платы и иного дохода
Все виды заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и дополнительного вознаграждения, как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, получаемые в денежной (рублях или иностранной валюте)и натуральной форме, в том числе:
б) Денежное содержание (вознаграждение) и иные выплаты, начисленные за отработанное время лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, должности федеральной государственной гражданской службы, должности государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, депутатам, членам выборных органов местного самоуправления, выборным должностным лицам местного самоуправления, членам избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе;
в) Денежное содержание и иные выплаты, начисленные муниципальным служащим за отработанное время;
г) Гонорары, начисленные в редакциях средств массовой информации и организациях искусства работникам, состоящим в списочном составе этих редакций и организаций, и (или) оплата труда, осуществляемая по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;
д) Надбавки и доплаты к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и других;
е) Выплаты, связанные с условиями труда, в том числе выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате), повышенной оплатой труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, а также выплаты за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата сверхурочной работы;
ж) Суммы вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя;
з) Денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);
и) Премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда;
к) Сумма среднего заработка, сохраняемого за работником во всех случаях, предусмотренных законодательством о труде, в том числе во время отпуска;
л) Сумма дополнительного вознаграждения работникам, за исключением работников, получающих оклад (должностной оклад), за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе;
м) Другие виды выплат к заработной плате, установленные законодательством субъекта Российской Федерации или применяемые у соответствующего работодателя.
Все виды пенсий с учетом ежемесячных увеличений, надбавок, повышений и доплат к ним, установленных отдельным категориям пенсионеров, за исключением пенсий по случаю потери кормильца, выплачиваемых за счет средств федерального бюджета, и выплат к ним за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
Стипендии, выплачиваемые обучающимся в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, аспирантам и докторантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантуре и докторантуре при образовательных учреждениях высшего профессионального образования и научно-исследовательских учреждениях, слушателям духовных учебных заведений;
Пособия по временной нетрудоспособности, по безработице (только по решению суда и судебному приказу о взыскании алиментов либо нотариально удостоверенному соглашению об уплате алиментов);
Суммы, выплачиваемые на период трудоустройства уволенным в связи с ликвидацией организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата;
Доходы физических лиц, осуществляющих старательскую деятельность;
Доходы от занятий предпринимательской деятельностью без образования юридического лица;
Доходы от передачи в аренду имущества;
Доходы по акциям и другие доходы от участия в управлении собственностью организации (дивиденды, выплаты по долевым паям и т.д.);
Суммы материальной помощи, кроме единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами, в связи с террористическим актом, в связи со смертью члена семьи, а также в виде гуманитарной помощи и за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
Суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;
Компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
Суммы доходов, полученных по договорам, заключенным в соответствии с гражданским законодательством, а также от реализации авторских и смежных прав, доходов, полученных за выполнение работ и оказание услуг, предусмотренных законодательством Российской Федерации (нотариальная, адвокатская деятельность и т.д.);
Сумма, равная стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иные выплаты, осуществляемые работодателем в соответствии с законодательством о труде, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.
Денежное довольствие (содержание), получаемое военнослужащими, сотрудниками органов внутренних дел и другими приравненными к ним категориями лиц, в том числе:
б) Сотрудники органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, а также работников таможенной системы;
в) Военнослужащие и сотрудники органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы.
Взыскание алиментов с сумм заработной платы и иного дохода, причитающихся лицу, уплачивающему алименты, производится после удержания (уплаты) из этой заработной платы и иного дохода налогов в соответствии с налоговым законодательством.
С осужденных к исправительным работам взыскание алиментов по исполнительным документам производится из всего заработка за вычетом удержаний, произведенных по приговору или постановлению суда. С осужденных, отбывающих наказание в исправительных колониях, колониях-поселениях, тюрьмах, воспитательных колониях, а также лиц, находящихся в наркологических отделениях психиатрических диспансеров и стационарных лечебных учреждениях, взыскание алиментов производится из всего заработка и иного дохода за вычетом отчислений на возмещение расходов по их содержанию в указанных учреждениях.
Алименты не могут быть удержаны со следующих видов доходов (в соответствии со ст. 101 ФЗ «Об исполнительном производстве»):
1) денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
2) денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
3) компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам в связи с уходом за нетрудоспособными гражданами;
4) ежемесячные денежные выплаты и (или) ежегодные денежные выплаты, начисляемые в соответствии с законодательством Российской Федерации отдельным категориям граждан (компенсация проезда, приобретения лекарств и другое);
5) денежные суммы, выплачиваемые в качестве алиментов, а также суммы, выплачиваемые на содержание несовершеннолетних детей в период розыска их родителей;
6) компенсационные выплаты, установленные законодательством Российской Федерации о труде:
а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;
б) в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;
в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;
7) страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности;
8) пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета;
9) выплаты к пенсиям по случаю потери кормильца за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
10) пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов;
11) средства материнского (семейного) капитала, предусмотренные Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»;
12) суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников:
а) в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами;
б) в связи с террористическим актом;
в) в связи со смертью члена семьи;
г) в виде гуманитарной помощи;
д) за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
13) суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста шестнадцати лет, в находящиеся на территории Российской Федерации санаторно-курортные и оздоровительные учреждения;
14) суммы компенсации стоимости проезда к месту лечения и обратно (в том числе сопровождающего лица), если такая компенсация предусмотрена федеральным законом;
15) социальное пособие на погребение.
Исключение: по алиментным обязательствам в отношении несовершеннолетних детей, а также по обязательствам о возмещении вреда в связи со смертью кормильца не применяются ограничения по обращению взыскания на денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью и компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф.
Излишне, удержанные суммы алиментов
- В соответствии с ТК РФ в случае, когда алименты были удержаны с работника и перечислены получателю в большем размере, излишне удержанную сумму работодатель обязан вернуть работнику.
- Возмещение расходов организации по выплате денежных сумм проводится в соответствии с ТК РФ, ГК РФ.
- Алименты возврату не подлежат: согласно п. 3 ст. 1109 ГК РФ не подлежат возврату в качестве необоснованного обогащения, в частности, алименты при отсутствии недобросовестности со стороны плательщика алиментов и счетной ошибки. Если получатель алиментов не согласится их вернуть добровольно, взыскивать излишне выплаченные алименты необходимо через суд, где нужно доказать, что переплата произошла в результате счетной ошибки (счетными ошибками являются арифметические ошибки, ошибки в результате сбоя программы и т.п.; к ним не относятся искажения, полученные в результате неправильного применения норм трудового законодательства).
Если плательщик алиментов увольняется
При увольнении или переводе должника в другую организацию бухгалтерия организации должна в 3-дневный срок известить об увольнении судебного исполнителя и лицо, получающее алименты. При наличии информации также следует сообщить о новом месте работы или жительства. На копии исполнительного документа необходимо сделать отметки о суммах всех удержаний и суммах оставшейся задолженности, заверить их печатью организации, а затем в 3-дневный срок передать копию исполнительного документа заказной корреспонденцией в службу судебных приставов по месту жительства должника, если оно неизвестно, то в службу судебных приставов по новому месту работы, а если оно неизвестно – в службу судебных приставов по последнему известному месту жительства должника. О любом движении исполнительного листа необходимо письменно уведомлять получателя алиментов.
При увольнении сотрудника, добровольно уплачивающего алименты по заявлению, удержание алиментов прекращается. Однако об этом необходимо немедленно сообщить получателю алиментов. Удержание алиментов может быть возобновлено на основании вновь поданного сотрудником заявления по новому месту работы.
В соответствии с п.3 ст. 17.14 КоАП РФ утрата исполнительного документа, а также несвоевременное отправлении исполнительного документа влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до двух тысяч пятисот рублей; на должностных лиц — от пятнадцати тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
Исчисление НДФЛ
Причитающаяся к удержанию сумма алиментов определяется от всей начисленной заработной платы (за исключением выплат, с которых алименты не удерживаются) за минусом исчисленных сумм НДФЛ (ст. 99 Закона N 229-ФЗ). Размер удержаний из заработной платы и иных видов доходов должника исчисляется из суммы, оставшейся после удержания НДФЛ.
Как и всем плательщикам НДФЛ, работникам, с которых удерживаются алименты, могут предоставляться (при наличии оснований) различные виды налоговых вычетов.
- На практике иногда на одного работника приходит несколько исполнительных документов. Тогда общий размер удержаний может превысить допустимый законодательством предел. Значит, может образоваться задолженность по взысканию. Порядок удержаний зависит от их очередности. Очередность удовлетворения требований установлена ст. 111 Закона N 229-ФЗ. В первую очередь производится списание по исполнительным документам, предусматривающим взыскание алиментов, возмещение вреда, причиненного здоровью, возмещение вреда в связи со смертью кормильца, требование о компенсации морального вреда.
Во вторую очередь удовлетворяются требования по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих (работавших) по трудовому договору, а также по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности.
В третью очередь удовлетворяются требования по обязательным платежам в бюджет и во внебюджетные фонды.
В четвертую очередь удовлетворяются все остальные требования.
Если взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения требований одной очередности в полном объеме, такие требования удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме, указанной в исполнительном документе. При удержании по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено 50% заработка. Но если одним из исполнительных документов является документ о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, у такого работника может быть удержано до 70% заработка.
- При предъявлении должнику требований с разной очередностью погашения они удовлетворяются в порядке установленной очередности.
- Исполнительный документ может поступить в организацию после начала срока взыскания алиментов, поскольку алименты присуждаются с момента обращения в суд, т.е. со дня предъявления иска. Если работник постоянно с начала возникновения у него алиментных обязательств трудился в данной организации, с него следует удержать задолженность за предыдущие месяцы (прошлые периоды).
Прекращение удержаний алиментов из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты
Основания для прекращения алиментных обязательств установлены в ст. 120 СК РФ. Если алименты были установлены нотариально заверенным соглашением, их выплата прекращается в следующих случаях:
смерть одной из сторон;
истечение срока действия соглашения;
прочие основания, предусмотренные соглашением. Взыскание алиментов, установленных в судебном порядке, прекращается:
по достижении ребенком совершеннолетия или в случае приобретения несовершеннолетними детьми полной дееспособности до достижения ими совершеннолетия;
при усыновлении (удочерении) ребенка, на содержание которого взыскивались алименты;
при признании судом восстановления трудоспособности или прекращения нуждаемости в помощи получателя алиментов;
при вступлении нетрудоспособного нуждающегося в помощи бывшего супруга — получателя алиментов в новый брак;
в случае смерти лица, получающего алименты, или лица, обязанного уплачивать алименты.
После прекращения удержаний алиментов из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты копия исполнительного документа возвращается судебному приставу – исполнителю с приложенными ведомостями удержаний.
Основания окончания исполнительного производства, возбужденного на основании исполнительного документа о взыскании алиментов, судебным приставом-исполнителем:
1) по достижении ребенком совершеннолетия или в случае приобретения несовершеннолетними детьми полной дееспособности до достижения или совершеннолетия, в случае отсутствия задолженности по алиментам;
2) направление копии исполнительного документа для удержания из заработной платы должника при наличии задолженности по алиментам менее 10 тысяч рублей;
- При направлении исполнительного документа о взыскании алиментов на содержание двух или более детей необходимо поручать бухгалтерии по достижении одним из детей совершеннолетия производить удержание алиментов в соответствии с Семейным Кодексом РФ.
Проверка бухгалтерии, производящей удержание алиментов из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты
Организация (предприятие), в которую судебный пристав – исполнитель направляет копию исполнительного документа о взыскании периодических платежей, включается в реестр организаций (предприятий), который ведется в структурных подразделениях территориальных органов ФССП России.
В указанном реестре организаций (предприятий) по факту проведенной проверки бухгалтерии делаются соответствующие отметки о ходе исполнения направленного поставления об удержании денежных средств с указанием даты и результатов проведения проверки.
В соответствии с указанием ФССП России от 10.11.2008 № 12/01-1491-HВ по исполнительным производствам о взыскании непериодических платежей в рамках неоконченных исполнительных производств проверка бухгалтерий организаций (предприятий) производится не реже одного раза в полугодие, по оконченным исполнительным производствам о взыскании периодических платежей — не реже одного раза в течение года по инициативе судебного пристава-исполнителя или по заявлению взыскателя.
Начальник отдела — старший судебный пристав непосредственно составляет график проведения судебными приставами-исполнителями плановых проверок бухгалтерий организаций (предприятий), производящих удержание денежных средств из заработной платы или иных доходов должников, обеспечив ежемесячное проведение проверок в рамках исполнительных производств о взыскании алиментных платежей и денежных средств в пользу кредитных организаций согласно порядку проведения проверок организаций (предприятий).
Внеплановую проверку бухгалтерии организации (предприятия) путем выезда в организацию (предприятие) в обязательном порядке необходимо проводить при поступлении от взыскателя обращения (жалобы) на неполучение денежных средств с места работы (получения иного дохода) должника.
Исполнительные действия, предусмотренные пунктом 16 части 1 статьи 64 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» далее — Закон), судебный пристав-исполнитель вправе совершать самостоятельно либо в порядке, установленном частью 6 статьи 33 Закона.
В случае если проверяемая организация располагается на территории, на которую распространяются полномочия судебного пристава-исполнителя, действия по проверке бухгалтерии организации (предприятия) осуществляются самостоятельно путем выезда в организацию (предприятие) и истребования необходимых документов либо направления требования о представлении документов в структурное подразделение территориального органа ФССП России.
При проведении проверки бухгалтерии организации (предприятия) судебный пристав-исполнитель составляет акт проведения проверки правильности удержания и перечисления денежных средств бухгалтерией организации (предприятия). В акте в обязательном порядке необходимо отражать следующее:
дату поступления постановления об удержании денежных средств и копии исполнительного документа в соответствующую организацию;
дату выдачи должнику заработной платы или иного дохода;
дату перечисления денежных средств на расчетный счет, указанный в постановлении об удержании денежных средств (проверить своевременность перечисления);
размер начисленных денежных средств и сумму денежных средств, оставшуюся после удержания налогов (денежные средства, причитающиеся к выплате);
сумму денежных средств, перечисленных по постановлению судебного пристава-исполнителя об удержании денежных средств (проверить правильность перечисления);
порядок перечисления денежных средств в соответствии с требованиями статьи 111 Закона.
Акт (копию акта) проведения проверки правильности удержания и перечисления денежных средств бухгалтерией организации (предприятия) судебный пристав-исполнитель должен приобщать к материалам исполнительного производства, в рамках которого организована проверка.
При обнаружении в действиях должностных лиц организации (предприятия) нарушений законодательства Российской Федерации судебный пристав-исполнитель решает вопрос о привлечении их к установленной законодательством ответственности.
В случае выявления при проверке бухгалтерии (организации) нарушений трудового или налогового законодательства судебный пристав-исполнитель с данных фактах информировать территориальные органы Роструда и ФПС России, приложив документы, подтверждающие выявленное нарушение.
При этом начальник отдела — старший судебный пристав организует работу по контролю за исполнением территориальными органами Роструда и ФПС России положений межведомственных соглашений по принятию мер реагирования на полученные от судебных приставов-исполнителей сведения.
При выявлении в ходе проверки бухгалтерии организации (предприятия) состава административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена соответствующей статьей Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, судебный пристав-исполнитель выносит в отношении виновного лица постановление о наложении административного штрафа.
Руководитель организации (предприятия), производящей удержания, может быть привлечен к уголовной ответственности за воспрепятствование исполнению вступившего в законную силу судебного акта, предусмотренной статьей 315 Уголовного кодекса Российской Федерации.
В соответствии с пунктом 2 статьи 12 ФЗ «О судебных приставах» судебный пристав – исполнитель вправе проводить у работодателей вне зависимости от организационно – правовой формы предприятия проверку исполнения исполнительных документов на работающих у них должников и ведения финансовой документации по исполнению указанных документов.
Проверку, как правило, осуществляет судебный пристав – исполнитель подразделения судебных приставов по месту нахождения работодателя.
Местонахождение работодателя(организации) установлено:
Проверка работодателя осуществляется по инициативе судебного пристава – исполнителя и (или) в связи с поступлением обращений взыскателей (обращения о не перечислении алиментов; на предмет начисления и удержания алиментов; малый размер алиментов и т.д.). По результатам проверки составляется акт проверки исполнения исполнительных документов бухгалтерией (Приложение № 1).
Проверка осуществляется путем проверки ведомости удержаний (Приложение № 2) алиментов; финансовых документов, подтверждающих начисление заработной платы плательщику алиментов; финансовых документов, подтверждающие перечисление, выдачу алиментов их получателю.
Осуществляется проверка правильности и своевременности удержаний алиментов, своевременности перечисления алиментов их получателю.
Местонахождение работодателя (организации) не установлено:
При осуществлении проверки бухгалтерии установлено, что организация по указанному адресу не находится, место нахождение не известно. В данном случае судебный пристав – исполнитель составляет акт совершения исполнительных действий, в котором отражает факт отсутствия организации. Таким образом, меры по предварительному розыску организации не дали результатов — судебный пристав – исполнитель обращается к судебному приставу — исполнителю по розыску для проведения розыскных мероприятий по выявлению место нахождения организации.
Каков порядок отмены судебного приказа о взыскании алиментов на ребенка?
Главная Профессиональные новости Каков порядок отмены судебного приказа о взыскании алиментов на ребенка?
Судебный приказ о взыскании алиментов на содержание несовершеннолетнего ребенка является судебным постановлением, которое выносится без вызова сторон и без проведения судебного разбирательства на основании заявления взыскателя.
Алименты могут быть взысканы в порядке приказного производства, в частности если заявленное требование не связано с установлением отцовства, оспариванием отцовства (материнства) или необходимостью привлечения других заинтересованных лиц (ч. 1 ст. 121, абз. 5 ст. 122, ч. 2 ст. 126 ГПК РФ).
Не подлежат взысканию на основании судебного приказа алименты в твердой денежной сумме (ст. 83 СК РФ; п. 3 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 26.12.2017 N 56).
В случае вынесения судебного приказа судья направляет его копию должнику в пятидневный срок со дня вынесения приказа (ст. 128 ГПК РФ).
Для отмены судебного приказа о взыскании алиментов на ребенка рекомендуем придерживаться следующего алгоритма.
Шаг 1. Составьте заявление об отмене судебного приказа
Основанием для отмены судебного приказа о взыскании алиментов на ребенка является предоставление судье заявления — возражений относительно исполнения судебного приказа (ст. 128 ГПК РФ).
Возражения оформляются в письменном виде и должны содержать, в частности (ст. 129 ГПК РФ; п. 31 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 27.12.2016 N 62):
1)наименование и адрес суда, в который подается заявление;
2)фамилию, имя, отчество (при наличии) должника и взыскателя, их место жительства;
3)сведения о судебном приказе, подлежащем отмене: дату выдачи, номер дела;
4)несогласие с вынесенным судебным приказом. При этом причины или мотивы возражений указывать не обязательно;
5)требование об отмене судебного приказа.
Возражения подписываются должником или его представителем. Если возражения подписаны представителем, то к ним необходимо приложить доверенность или иной документ, подтверждающий его полномочия (ч. 1 ст. 53, ч. 1 ст. 54 ГПК РФ).
Шаг 2. Подайте возражения в суд
Возражения относительно исполнения судебного приказа подаются тому мировому судье, который вынес оспариваемый судебный приказ.
Возражения необходимо подать в течение десяти дней со дня получения копии судебного приказа на бумажном носителе либо со дня истечения срока хранения судебной почтовой корреспонденции, установленного организацией почтовой связи (например, АО «Почта России» установлен семидневный срок хранения почтовой корреспонденции) (ст. 128 ГПК РФ; п. 32 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 62).
Если указанный срок пропущен, должник вправе представить возражения относительно исполнения судебного приказа и за его пределами. В этом случае необходимо обосновать невозможность представления возражений в установленный срок по причинам, не зависящим от должника, и приложить к возражениям подтверждающие документы.
К таким документам могут относиться, в частности:
документы, опровергающие информацию с официального сайта АО «Почта России» о получении должником копии судебного приказа;
документы, подтверждающие неполучение должником копии судебного приказа в связи с нарушением правил доставки почтовой корреспонденции;
документы, подтверждающие неполучение копии судебного приказа в связи с отсутствием должника в месте его жительства, в том числе из-за болезни, нахождения в командировке, отпуске, в связи с переездом в другое место жительства и др.
При этом обстоятельства, указываемые в качестве причин, препятствующих своевременному представлению возражений, могут быть приняты судом во внимание, если они существовали в период срока, установленного для представления возражений, и возражения направлены должником в суд не позднее десяти дней с момента прекращения данных обстоятельств (п. п. 33, 34 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 62).
Шаг 3. Получите определение об отмене судебного приказа
Если возражения должника относительно исполнения судебного приказа о взыскании алиментов на ребенка поступили в установленный срок, судья отменяет судебный приказ. В этом случае требование о взыскании алиментов может быть предъявлено в порядке искового производства (ст. 129 ГПК РФ).
Если возражения поданы с нарушением срока, судебный приказ может быть отменен в случае признания судьей причин пропуска срока уважительными (п. 33 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 62).
Об отмене судебного приказа выносится определение, которое обжалованию не подлежит.
Копии указанного определения суда направляются сторонам не позднее трех дней после дня его вынесения (ст. 129 ГПК РФ; п. 31 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 62).
При непредставлении должником возражений в десятидневный срок судебный приказ о взыскании алиментов на ребенка вступает в законную силу (ст. 130 ГПК РФ).
В таком случае судебный приказ может быть обжалован в кассационном порядке (ч. 1 ст. 376, ч. 2 ст. 377 ГПК РФ).
Судебный приказ о взыскании алиментов: последствия
Судебный приказ о взыскании алиментов позволяет взыскать средства на ребенка без обращения в суд с иском, в упрощенном порядке. В каких случаях возможно получение судебного приказа, кто имеет право на алименты и какие последствия ждут взыскателя и должника после вынесения судьей судебного приказа, читайте в статье.
Кто имеет право на получение алиментов
Семейный кодекс устанавливает исчерпывающий перечень случаев, при которых граждане вправе требовать предоставления средств на свое содержание. Перечислим их ниже.
Дети до 18 лет
В соответствии со ст. 80 СК РФ, обязанности по содержанию несовершеннолетних детей несут оба родителя, независимо от наличия или отсутствия между ними зарегистрированного брака.
Для взыскания алиментов на детей до 18 лет никаких дополнительных условий, кроме официально установленного факта отцовства, не требуется. Получателем средств является родитель, с которым проживает ребенок. То есть это может быть в равной степени как отец, так и мать.
Важно! В силу ст. 84 СК РФ лишение родительских прав ли ограничение в них не освобождает родителей от обязанности по содержанию детей — средства с них взыскиваются в пользу опекуна или попечителя ребенка на основании судебного приказа о взыскании алиментов, либо исполнительного листа.
Совершеннолетние дети
Ст. 85 СК РФ предусматривает возможность взыскания с родителей алиментов на содержание совершеннолетних, если ребенок нетрудоспособен. Иными словами, находиться на иждивении у родителей после достижения 18 лет могут только инвалиды.
Однако сама по себе инвалидность еще не дает права на алименты — необходимо решение суда о том, что ребенок действительно нуждается в помощи: например, в случаях, когда размера пенсии и прочих государственных выплат не достаточно для обеспечения нормального уровня жизни.
Важно: усыновители полностью приравнены в правах и обязанностях к биологическим родителям, равно как усыновленные дети — к собственнорожденным.
Нетрудоспособные родители
Аналогичные условия предоставления алиментов предусмотрены ст. 87 СК РФ в части обязанности взрослых детей содержать своих родителей: нетрудоспособность и установленная судом необходимость помощи.
Важно! Не могут претендовать на алименты родители, лишенные своих прав, а также ранее уклонявшиеся от исполнения обязанностей по содержанию детей.
Супруги и бывшие супруги
Супруги, состоящие в браке, в силу ст. 89 СК РФ несут взаимную обязанность по оказанию друг другу материальной поддержки. Если же таковая в добровольном порядке не предоставляется, закон разрешает истребовать алименты в судебном порядке. Однако для этого должно быть соблюдено хотя бы одно из трех условий:
- нетрудоспособность любого из супругов — если он признан судом нуждающимся;
- беременность жены;
- воспитание общего ребенка до достижения им 3 лет или ребенка-инвалида — до 18 лет.
Эти же условия определены ст. 90 СК РФ для бывших супругов, брак которых официально расторгнут. Но в этом случае предусмотрены некоторые уточнения:
- нетрудоспособность супруга должна наступить в период брака либо в течение года после его расторжения;
- если нетрудоспособность связана с достижением пенсионного возраста, алименты предоставляются, когда уход на заслуженный отдых последовал не позднее, чем через 5 лет после развода при условии нахождения супругов в браке длительное время.
Другие члены семьи
При отсутствии возможности истребовать средства на свое содержание с родителей, взрослых детей или супругов нетрудоспособные нуждающиеся граждане могут сделать это в отношении других членов семьи:
- братьев и сестер;
- бабушек и дедушек;
- отчима или мачехи;
- пасынков или падчериц;
- внуков и т. д.
Кроме того, закон предусматривает обязанность воспитанников содержать своих воспитателей, то есть лиц, которые фактически воспитывали и содержали несовершеннолетнего ребенка.
Взыскание алиментов в судебном порядке
При отсутствии добровольной материальной поддержки в пользу нетрудоспособного родственника алименты подлежат взысканию в судебном порядке в одной из 2 форм:
- на основании судебного приказа о взыскании алиментов;
- на основании исполнительного листа, выданного по итогам разбирательства по иску о взыскании алиментов.
Судебный приказ о взыскании алиментов
В соответствии со ст. 122 Гражданско-процессуального кодекса РФ судебный приказ выдается на основании заявления о взыскании алиментов на содержание несовершеннолетних детей. В остальных случаях придется подавать исковое заявление.
В силу ст. 126 ПК РФ судебный приказ о взыскании алиментов выносится мировым судьей без проведения слушания и, соответственно, без вызова сторон. Такая упрощенная схема возможна только в случае, если (см. постановление Пленума Верховного суда РФ «О применении…» от 26.12.2017 № 56):
- алименты устанавливаются в процентном отношении к доходу, а не в твердой денежной сумме;
- должник не выплачивает алименты другим лицам;
- не заявлено других требований, например об установлении отцовства;
- должник не подал заявление об отмене судебного приказа.
На основании судебного приказа о взыскании алиментов с ответчика ежемесячно удерживаются денежные средства в размере, определенном судом.
Как написать заявление о выдаче судебного приказа
Правила составления заявления о выдаче судебного приказа регламентированы ст. 124 ГПК РФ. Во-первых, заявление обязательно должно быть составлено в письменной форме. Во-вторых, в нем нужно указать:
- Наименование суда, в который подается заявление.
- Сведения о заявителе и об ответчике — Ф.И.О., адрес проживания и телефон каждого из них. Для должника также указывается один из идентификаторов, например СНИЛС или ИНН.
- Наименование документа — заявление о выдаче судебного приказа о взыскании алиментов на несовершеннолетнего ребенка.
- Описание обстоятельств, при которых возникло право требования алиментов.
- Само требование о назначении алиментов.
- Перечень документов, прилагаемых к заявлению.
- Дату составления заявления.
Как подать заявление в суд
Подать документы на рассмотрение можно:
- Лично, через канцелярию или приемную мирового судьи. Для подачи документов понадобится паспорт. Если вместо заявителя в суд обращается его представитель, дополнительно придется оформить доверенность.
- По почте, заказным письмом с уведомлением о вручении и описью вложения.
Если вы обращаетесь в суд с заявлением о выдаче судебного приказа о взыскании алиментов, платить госпошлину не нужно. Эта льгота предоставляется на основании п. 2 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ — она действует в отношении не только исковых, но и приказных разбирательств.
Суд должен вынести приказ в течение пяти дней с момента поступления документов на рассмотрение, но только в том случае, если все документы в порядке (ч. 1 ст. 126 ГПК РФ). Если в представленных документах есть недостатки, суд вернет заявление. Причиной для возврата может быть:
- неполный пакет документов;
- наличие ошибок или неточностей в заявлении.
Даже если документы вернули, их можно подать заново. Главное — устранить причину, по которой суд не стал рассматривать заявление.
Последствия выдачи судебного приказа
Суд вынес судебный приказ — что дальше? Согласно ч. 2 ст. 121 ГПК РФ судебный приказ имеет силу исполнительного листа — это значит, что его можно использовать для взыскания алиментов. Как правило, суд направляет приказ в службу судебных приставов самостоятельно. Если по каким-либо причинам вы не хотите ждать, пока суд отправит документы, можно получить приказ лично. Чтобы взыскать деньги при наличии приказа, необходимо:
- Обратиться в ближайшее отделение службы судебных приставов (адреса есть на сайте ФССП).
- Представить приставу следующие документы:
- заявление о взыскании алиментов (форму можете спросить у пристава или скачать на нашем сайте);
- оригинал судебного приказа;
- паспорт;
- копию свидетельства о рождении ребенка;
- сведения о должнике — Ф.И.О., адрес, контактный телефон и пр.;
- реквизиты банковского счета, на который будут перечисляться деньги.
Документы передаются приставу-исполнителю, который будет вести производство, в течение трех дней с момента их поступления (ч. 7 ст. 30 федерального закона «Об исполнительном…» от 02.10.2007 № 229-ФЗ). Еще три дня законодатель отводит на возбуждение дела на основании полученных документов (ч. 8 ст. 30 ФЗ № 229).
Взыскание алиментов в твердой денежной сумме или в части дохода
В соответствии со ст. 81 СК РФ алименты на содержание несовершеннолетних детей должны выплачиваться ежемесячно в следующих размерах:
- 1/4 дохода — на одного ребенка;
- 1/3 — на двух детей;
- 1/2 — на трех и более.
Однако допускается выплата средств в твердой денежной сумме — на основании судебного приказа о взыскании алиментов или соответствующего решения суда. Как правило, такой подход применяется в случаях, когда истец не имеет постоянного фиксированного дохода.
При удержании средств на содержание взрослых членов семьи размеры алиментов определяются, исходя из материального положения ответчиков, и всегда устанавливаются в твердой денежной сумме.
Важно! Размер алиментов может быть изменен судом в любую сторону при наличии достаточных оснований: например, возможно уменьшение ранее назначенной суммы в случае ухудшения финансового положения плательщика, рождения у него еще одного ребенка и т. д.
Отмена судебного приказа
Закон защищает права не только детей, но и их родителей — если родитель не согласен платить алименты, он может заявить об этом судье. Направить возражения можно в течение 10 дней с момента получения приказа (ст. 128 ГПК РФ). Если срок пропущен, восстанавливать его придется через суд, но нужно доказать, что причина пропуска была уважительной (ч. 1 ст. 112 ГПК РФ). Так, если ответчик был на больничном или в длительной командировке, срок будет восстановлен. Главное — предъявить суду документы.
Судебный приказ отменяется сразу же после поступления возражений — после этого требование о назначении алиментов можно предъявить только в исковом порядке (ст. 129 ГПК РФ).
Исковое производство
При наличии между родителями споров, а также при необходимости истребования алиментов на содержание других членов семьи следует обращаться в суд с соответствующим иском.
В случае положительного решения суд выносит исполнительный лист, на основании которого впоследствии с ответчика удерживаются алименты.
Итак, дела о назначении алиментов рассматриваются в приказном порядке только в том случае, если нет никаких сложностей — у будущего плательщика нет других иждивенцев, которых он должен содержать, нет возражений в отношении размера и порядка выплаты алиментов и т. д. Приказ выдается в течение 5 дней после поступления заявления в суд. Последствие вынесения приказа — принудительное взыскание алиментов приставами, так как судебный приказ имеет силу исполнительного листа.
